Hur revisionsbyråer kan attrahera och behålla topptalanger när CPA:er når pensionsåldern | Accounting Today



"Redovisningsbyråer som proaktivt vidtar åtgärder för att utveckla sin teknikstack med hjälp av dedikerade team som består av innovationschefer och chefer för digital transformation, för att nämna några, kommer att kunna förbättra leveranshastigheten och öka kapaciteten genom bättre tillämpning av teknik."
Covid-pandemin och framväxten av AI har påskyndat förändringstakten inom redovisningsyrket och revolutionerat sättet på vilket redovisningskonsulter hanterar information och samarbetar med kunder.
I den här artikeln för Accountancy Today dokumenterar Courtney Kunzig, Industry Solutions Manager, Accounting, branschens tillväxt och förklarar hur revisorer kan anpassa sig till det nya normala.
Läs artikeln i sin helhet här: Hur redovisningsbyråer kan attrahera och behålla topptalanger när CPA:er når pensionsåldern | Accounting Today